HAB-S-OF-0617
Contrato Laboral (Indefinido)
Conocer los elementos configuradores del contrato laboral indefinido para su correcta celebración
Unidad 3. Contrato Laboral (Indefinido)
1. El contrato indefinido.
2. Transformación de contrato temporal en indefinido.
2.1 Por imperativo legal.
2.2.1 Incumplimiento de la obligatoriedad de formalizar el alta en seguridad social del empleado o su retraso más allá del periodo de prueba.
2.2.2 Identificación insuficiente de la causa de temporalidad o la falta de su formalización por escrito.
2.2.3 Prestación de servicios finalizado el periodo estipulado en el contrato sin que medie denuncia por las partes.
2.2.4 Fraude en la contratación temporal.
2.2.5 Incumplimiento del artículo 15.5 del TRLET.
3. Colectivos de especial atención.
4. Contratos fijos discontinuos.
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